商业养老保险“牢靠”
在经济发达的社会，一般而言，每个人的养老保障由三部分构成，一是社会基本养老保险，这部分比例大约占养老金总数的30%。二是企业为员工准备养老的企业年金，比例也是30%左右。
三是个人为养老准备的资金，包括保险、基金等，这部分比例大约占养老金总数的40%。
在我国的养老保障体系中，除了社会基本养老保险外，企业年金和商业性养老保险是另外两大有力的补充。
企业年金（俗称企业补充养老保险）在未来潜力巨大，但由于在中国刚刚起步，具体的配套政策等还有待完善，而且最重要的是最终的选择权和主动权都在企业手里，员工个人是无法掌控的。
而个人商业养老保险是可以由自己来决定是否购买，并可根据自己的能力进行灵活的自主规划和选择。
在通过个人理财方式准备养老金这一块，相对于基金投资而言，商业养老保险的长期益率并不占优，但为何仍然要选择这一渠道作为个人养老理财的一部分呢？
这是因为养老计划最基本的要求是追求本金安全、适度收益、抵御通胀、有一定强制性原则，与一般资金投资追求收益较大化原则有别，而保险恰恰有一个强制储蓄的特点，对于平常消费倾向明显，储蓄率低、投资习惯较差的人群而言，购买商业养老险显得更为稳当，更有效力。
同时，对于家庭成员有长寿倾向的人群而言，选择养老保险就能够“活得越久，领的越多”，这是其他理财方式无法提供的。
养老保险产品宜选分红型
在准备将商业保险作为瘵来养老资金来源之一后，当然就是挑选适合自己的产品了。
但众所周知，由于受到中国保监会对于长期寿险产品2.5%内含收益率（复利）的封顶限制，前几年保险公司推出的固定利率养老保险产品年收益率都只有2.3%左右，很多人担心购买这样的养老金产品难以抵抗多年以后的通胀压力，使得到时候自己领取的养老金购买力发生侵蚀，难以满足预定的养老需求。
因此，在目前的低利率时代购买养老险这样一种长期储蓄险种，我们建议不是选择有分红功能的产品为佳，以便将来市场利率上升后，投保者能够一定程度上得到保险公司的补偿。
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