丈夫参加生育保险，妻子也能随之受益——这是《社会保险法》中，有别于旧制的一条新规，其意味着，即使没有工作的“全职太太”，只要丈夫参保，同样可以报销生育医疗费用。
丈夫参保 妻子也能报销
■案例：马先生的妻子小妮怀孕了，可小妮一直没有工作，又未参加居民医疗保险和新农合。马先生所在单位给员工上了生育险，可他又不会生孩子，他妻子生孩子的费用能报销吗？
■分析：河北省人力资源和社会保障厅医保处处长赵志岚说，《社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
这是对生育保险规定的一个重要改变，明确了未就业妇女生育医疗费用也纳入支付范围，扩大了生育保险的受益面。
其他亮点
单位缴保险 职工享待遇
《社会保险法》第五十三条规定：由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
■赵志岚：以石市市区为例，机关、事业组织(财政拨款)、灵活就业人员缴纳生育保险费标准为基本医疗保险缴费基数的0.4%；企业、自收自支或企业化管理的事业组织、民办非企业单位和个体经济组织缴纳生育保险费标准为基本医疗保险缴费基数的8%，开支渠道与基本医疗保险的规定相同。用人单位职工不缴纳生育保险费。
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