对于社保基金的补充来源,戴相龙表示,目前《境内证券市场转持部分国有股充实社保基金实施办法》只是部门规章,效力有限,需要将转持制度提交至国务院层面,以行政法规的形式加以明确。
他建议,中央财政收入超预算部分应以较大比例划到社保基金,同时积极探索新的筹资渠道,将部分国有资本经营预算收入用于补充社保基金。未来重大资源收益也可考虑用于补充社保基金。
完善企业年金投资相关政策
陈良表示,当前我国企业年金规模稳步增长,预计今年增量在400至500亿元左右。在不断发展壮大的同时,企业年金面临很多新的问题。相关监管部门计划明年开始,从投资组合方面继续完善相关政策,研究制定相关的产品办法。“目前3000多亿企业年金有2000多个组合,不仅基金经理不够用,而且投资也难以形成规模,因此我们会加强政策的研究,进一步提供投资管理手段。”
他表示,从管理质量和投资效益看,由于今年资本市场整体表现不佳,企业年金的投资运营面临较大压力。因此,一方面,相关部门要继续用各方力量帮助股市不要“趴下”;另一方面,企业年金投资管理机构的从业人员应增强责任感,使企业年金取得较好的投资收益。
此外,陈良表示,集合计划试点目前正稳步推进。截至目前,监管部门已批准4个受托人设立了20个集合计划,明年可能在评估试点效果后继续扩大试点规模。
企业年金集合计划是中小企业建立企业年金难题的有效解决方案,它不受地域限制,面向全国,需要以受托人为主体来设立,由企业和职工在确定实施企业年金制度的基础上,自主选择参加哪一个集合计划,然后由投资管理人把资金集中起来,实现规模运营,获得更大的投资收益。
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