1、国家、省规定的退休年龄多少？

　　答：（1）男满60周岁、女满50周岁（其中长期在管理和技术岗位上工作的女职工，年满55周岁）；

　　（2）从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男满55周岁、女满45周岁；

　　（3）男满50周岁，女满45周岁，因病或者非因工致残，经市以上劳动能力鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　2、女职工正常退休的年龄如何确定？

　　答：女干部和长期在管理和技术岗位上工作的女职工55周岁，其他女职工50周岁；女个体工商户业主、女自由职业者、女灵活就业人员、农业户口女参保人员55周岁。

　　3、企业职工到达退休年龄如何办理退休手续？

　　答：参加基本养老保险的从业人员符合规定退休条件的，由单位填写《基本养老保险待遇报批表》，并提交身份证件、户口簿、参保人员档案及其它审批部门要求提供的资料报劳动保障行政部门审批。审批部门通过企业或所在社区将申请人有关情况公示无异议后，计算养老金数额，发给退休证。

　　4、享受基本养老保险待遇的退休人员，应当具备哪些条件？

　　答：参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备以下条件：

　　（一）达到国家、省规定的退休年龄；

　　（二）用人单位和参保人员均按照规定足额缴费；

　　（三）缴费年限15年以上，或者1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险，2008年6月30日前达到退休年龄且缴费年限在10年以上。

　　5、参保人员缴纳基本养老保险费满15年后停止缴费是否影响基本养老金的领取？

　　答：根据省政府令第139号和省劳动和社会保障厅苏劳社[2000]15号等文件规定，参保人员缴纳基本养老保险费满15年后，单位和个人应继续缴费但停止缴纳的，其到达法定退休年龄时，应在补缴基本养老保险费和依法缴纳滞纳金之后，再按规定享受养老保险待遇。

　　6、从事提前退休特殊工种的职工退休年龄如何确定？

　　答：从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作并列入国家提前退休特殊工种目录的职工，提前退休的年龄是男满55周岁，女满45周岁。

　　7、退休人员养老待遇一般什么时候调整？

　　答：一般每年的7月1日调整退休人员养老待遇。