问：我在暑假找了一份实习生工作，但公司不给买保险，我自己有没有必要买保险？要怎样买保险比较好？
答：一般所说的实习，是学生在校期间到用人单位进行实际工作锻炼。实习期间，学生的身份仍是学生，与企业之间不签劳动合同，即便实习生朝九晚五，工作方式类似于全日制用工人员，通常也认为不是劳动关系。在现行法律框架下，实习生并非劳动法调整的对象，通说也认为实习生并不受《劳动合同法》特别保护，而是受《民法通则》、《合同法》等民事法律规范约束，所以很多公司都不给实习生购买保险。但实习生是很有必要自己买份保险来保障自己的。
对于刚刚参加工作的实习生来说，可能遭遇的意外风险较多，且一般公司不会给实习生办理社保，因此专家建议实习生需加强自身商业保险保障计划。实习生买保险需遵守一定的顺序：意外险、健康险。
意外险
实习生往往是刚从校园走出来的大学生，自我防范意识差，抵抗风险能力弱，且实习生工资水平较低。因此，建议实习生购买份保费低廉、保障实在的意外险。实习生在购买意外险时，需格外关注保障范围，最好包含意外医疗、意外住院津贴，进而弥补没有社保的不足，也能缓解因意外造成的经济压力。实习生在挑选意外险时，还需关注交通工具意外险。在购买此类产品时，需查明是否包含您经常性乘坐的公共交通工具。若您想要减少经济开支，可购买份附加公共交通工具意外保障的综合性意外险。
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