在我市相关配套文件未出台前，对新参保职工一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费，将采用过渡办法进行保险基金先行垫付，垫付标准为：工伤职工住院治疗工伤伙食补助费每人每天为８元；经工伤定点医疗机构出具证明，报市工伤保险经办机构同意，到市外就医所发生的交通（火车、动车组硬卧、普通客轮三等舱、客运汽车）费用据实垫付；在外地就医途中伙食补助每人每天50元；住宿费每人每天不超过100元。
员工因为单位的公事饮酒或是醉酒，而后再驾车发生交通意外受伤，“这样的伤害不能认定为工伤。”市人保局相关负责人说，依据《条例》规定，不论是酒后驾车，还是酒后其他原因受伤，或是吸毒等行为引发的伤害，不论是什么前提，都不能认定为工伤。
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