单位应承担哪些工伤医疗费用？
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[导读]：参保单位职工发生工伤后，单位应承担哪些工伤医疗费用？用人单位应承担三项费用：职工治疗工伤期间的工资福利，五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴，因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，由用人单位向工伤职工支付一次性伤残就业补助金。
《工伤保险条例》(国务院令第586号)第二十六条规定，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
