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企业如何购买社保既省钱又可以规避用工风险

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[导读]：自从2008年1月1日，新劳动合同法实施后，已明确规定：企业必须为员工购买社会保险。劳动合同第14条规定：连续订立二次劳动合同，企业再与员工续订劳动的合同的，必须订立：无固定期限劳动合同。

　　劳务派遣公司怎样为企业购买省钱社保？如何节省员工社保费的支出？可以购买省钱的城市社保，这个也是劳务派遣公司的省钱优势。企业可以把已招聘好的员工，采用劳务派遣用人，把员工劳动合同转移到劳务派遣公司，让劳务派遣公司为员工购买最省钱的社保。

　　比如购买清远市、深圳市、广州工伤1、清远（农民工社保）社保226.74元总费用，其中企业支付：158.74元，个人支付：68元。2、深圳社保①、非深圳户口劳务工医疗（劳务工医疗没有生育险，总费用306.32元/月/人，企业支付：182.32元，个人支付：124元。②、非深圳户口住院医疗保险（包括生育险）：总费用336.37元，企业支付：207.96元每人每月，个人支付：128.41元。

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