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中国社保制度究竟存在哪些缺陷
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[导读]:现在全国共有四套不同的养老保险制度:机关和事业单位人员退休金制度(其中公务员和事业单位人员又有不同)、城镇职工养老保险制度、城镇居民养老保险制度、新型农村养老保险制度。问题的关键在于,即使比例很低的进入社保制度的公务员和事业单位人员,事实上也并不按照社保制度来领取养老金。

  许多人提出:“为什么公务员不交养老保险养老金却比交保险的还要高?”

  这种呼声其实直指了中国社保制度目前的一个软肋——高度的碎片化,即不同人群根据身份不同拥有不同的社保制度。

  就养老保险而言,现在全国共有四套不同的养老保险制度:机关和事业单位人员退休金制度(其中公务员和事业单位人员又有不同)、城镇职工养老保险制度、城镇居民养老保险制度、新型农村养老保险制度。

  据《第一财经日报》调查,就养老保险而言,目前大部分公务员和事业单位人员是不用缴纳任何费用的,在退休之后就能拿到由国家财政和单位支付的养老金,数额一般是退休前工资的70%到90%。

  仅有上海等少数几个省市在上个世纪90年代根据中央要求做了改革,公务员和事业单位人员参加了社保缴费。另外,部分地方对聘任制的公务员要求缴费参加社保。

  问题的关键在于,即使比例很低的进入社保制度的公务员和事业单位人员,事实上也并不按照社保制度来领取养老金。

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