问题解答：
记者：如何才能享受生育保险待遇？
生育保险处：用人单位应当为该职工及时足额缴纳生育保险费；参保人员必须选择生育保险定点医疗机构生育或计划生育手术；除计划生育手术外，参保人员应当按照规定相关手续开通个人社会保险卡，填写“社会保险待遇代付申领表”。
记者：生育保险待遇及支付标准是如何规定的？
生育保险处：按照生育保险“以支定收、收支平衡”和“费用定额、超支不补”的原则，参保人员生育保险医疗费，由生育保险经办机构按人头大限额、超支不补、按月结算方式与生育保险定点医疗服务机构进行结算，具体标准见表格。
记者：男职工配偶无劳动收入其生育保险待遇是如何享受的？
生育保险处：参加生育保险的男职工，其配偶无劳动收入，符合国家和自治区计划生育政策规定的，所发生的生育费或计划生育手术费、按照所在地职工各项生育医疗费的50%支付。男职工配偶无劳动收入的社会保险经办机构不支付其生育津贴。
记者：参保女职工产假天数如何计算？
生育保险处：（一）正常生育的，产假为90日；难产的，增加15日；多胞胎生育的，每多生育1个婴儿增加15日；符合计划生育晚育政策的，增加30日。
（二）妊娠不满3个月流产的，产假为20日；妊娠满3个月不满4个月流（引）产的，产假为30日；妊娠满4个月不满7个月流（引）产的，产假为42日。
（三）7个月以上胎死腹中取出死胎的，产假为90日（剖宫取出死胎的增加产假15天）。
特别提醒：
“激活”社保卡必备材料
报销生育保险费的，须持《生育服务证》、本人社会保险卡、工商银行牡丹灵通卡单或存取款小票原件等相关证件，到所居住的街道办事处办理相关手续，建立个人生育保险信息档案（录入夫妻双方姓名、出生年月、族别、身份证号、准生证好、孩次、联系方式等信息），填写“社会保险待遇代付申报表”，录入信息系统，并存准生证复印件等相关凭据。
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