社保知识手册 | 社保查询 | 养老保险 | 医疗保险 | 生育保险 | 工伤保险 | 失业保险 | 百家争鸣 | 问吧
向日葵保险网 > 社会保险频道 > 生育保险 > 正文
 
老公参加生育险老婆生娃娃能报销不
向日葵保险网
[导读]:按照相关规定,用人单位为其职工按本单位职工工资总额的0.7%缴纳生育保险费,职工个人不需缴费。因此,如果谢先生的工资条里已经扣除了养老、医疗等社会保险费的话,说明单位已经为您购买了社会保险,当然,也包括了生育险,只是因为您个人不用交费,因此,工资条上才没有扣钱。

  而上述例子中的许先生,是从去年12月份才参加的生育保险,因此,参保缴费时间还不足12个月,因此,其老婆不能享受生育保险待遇。

  本报记者罗开珍

  延伸阅读

  本报解读《社会保险法》专栏备受读者关注

  开栏第一天热线就打爆

  想了解社保政策的请拨2481619

  本报讯(记者罗开珍)“请问是不是三江都市报的时政经济热线啊,我想咨询社会保险问题……”昨(6)日一早,本报时政经济热线便开始响个不停,咨询社保政策的读者一个接着一个,刚挂掉电话便又有人打进来。仅6日一天,记者便接到了20多个读者的咨询电话。

  “医保住院报销的门槛费多少?”“不同医院级别的报销比例是多大?”“是不是参加了养老保险到退休年龄就可以领取养老金?”“是不是发生工伤老板不认就没有办法?”……从读者反馈的问题中,记者发现,大部分读者对社会保险法政策了解不多,无论是涉及养老、医疗,还是工伤、生育以及失业,无论是办理程序、待遇标准等,很多人都不太清楚。同时,一些读者对社会保险法的政策认识还存在一些误区。

  如果您有什么关于社会保险政策的咨询,可继续拨打本报时政经济热线0833—2481619,本报记者会在第一时间将您的问题反馈给相关权威部门,并给予您满意的答案。
 

分享到:

关注向日葵微信号
 

   用微信“扫一扫”,精彩内容随时看

社会保险关注排行