目前，对于将大学生纳入失业保险体系，主要的模式是建立大学生失业保险基金，大学生失业保险基金由学生和政府共同负担。学生个人缴纳的部分由学生自行承担，可以依靠父母支持，家庭困难的同学可申请向专业银行贷款，此部分应计入个人账户；政府负担的部分可由财政拨款，直接存入失业保险基金中。另外，社会各界的公益性捐赠也可构成大学生失业保险基金的一部分来源。
针对此模式，笔者建议可采取以下措施：
第一，加强大学生失业保险制度的研究和立法工作。
成立专门的大学生失业保险工作小组，主要借鉴职工失业保险的研究方法，对大学生失业保险的缴费金额、保险金额、给付方式等进行严格的测算，找出适合的标准。重新修订失业保险条例，将大学生失业保险列入其中，对享受资格、享受待遇、监管等作出明确规定。
第二，大学生失业保险应属于自愿性保险。
大学生基本没有收入，每个大学生的就业能力与承受风险的能力也不同，一些大学生可能认为自己不需要失业保险，强制性保险会对他们产生消极的影响，所以，采取自愿性保险，更易被大学生所接受。同时，如果毕业生成功就业，学生自行缴纳的个人账户部分应计入职工失业保险基金个人账户，这样有助于提高大学生参加失业保险的积极性。
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