超龄参保人员 一次性补缴次月可领养老金

　　“超龄参保人员”可一次性补缴15年的基本养老保险费，纳入基本养老保险。在领取养老金时，“超龄参保人员”从办理一次性补缴15年基本养老保险费的次月起享受按月领取基本养老金，该类参保人员由户籍所在地县级社会保险经办机构负责办理参保手续及待遇审核发放。

　　2010年12月31日以前达到或超过法定退休年龄的，原则上按2009年全省在岗职工月平均工资或60%确定缴费基数；缴费有困难的，可按40%确定缴费基数。若在实施办法执行期内达到法定退休年龄的，原则上按2010年全省在岗职工月平均工资或60%确定缴费基数；缴费有困难的，可按40%确定缴费基数。“超龄参保人员”的缴费比例为20%，其中：12%部分计入统筹账户，8%部分计入个人账户。办理补缴时年满60周岁以上的“超龄参保人员”，每超过一周岁，可减少缴纳一次性补缴费全额的3%。在今年的执行期内，未达到法定退休年龄的未参保集体企业职工等人员，要按规定参加基本养老保险并缴纳基本养老保险费，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年。

　　保险费按相应年度分摊计入基本养老保险账户。

　　未参保集体企业职工 其他未参保人员 用自谋职业人员身份参保

　　“未参加集体企业职工”和“其他未参保人员”可以自谋职业人员身份办理参保。“未参保集体企业职工”和1995年9月30日以前与国有、集体企业解除（或终止）劳动关系或从机关、事业单位离职的“其他未参保人员”按规定办理参保手续后，可从1995年10月起补缴基本养老保险费。1995年10月1日以后的“其他未参保人员”按规定办理参保手续后，可从与国有、集体企业解除（或终止）劳动关系或从机关、事业单位离职的次月起，补缴基本养老保险费。

　　“未参保集体企业职工”和“其他参保人员”按2010年全省在岗职工月平均工资或60%确定补缴费基数，补缴费比例为20%，其中：12%部分计入统筹账户，8%部分计入个人账户，补缴的基本养老保险费按相应年度分摊计入基本养老保险账户。

　　中断缴费人员 可将中断期补满

　　“中断缴费人员”可补缴中断缴费期间的基本养老保险费。“中断缴费人员”按2010年全省在岗职工月平均工资或2010年全省在岗职工月平均工资的60%确定补缴费基数；补缴费比例为20%，其中：12%部分计入统筹账户，8%部分计入个人账户。