哪些单位和个人应参加企业职工基本养老保险，缴费比例如何调整？

　　城镇各类企业、民办非企业单位、企业化管理事业单位及其职工，城镇个体工商户和灵活就业人员都要参加企业职工基本养老保险。

　　从2007年1月1日起，市本级用人单位缴费比例从17%调整为18%，职工个人从7%调整为8%。

　　城镇个体工商户、灵活就业人员的缴费比例为20%，缴费基数按统筹地上年度在岗职工月平均工资确定。市本级分3年过渡，2007年为全市上年度在岗职工月平均工资的85%，2008年为全市上年度在岗职工月平均工资的95%，2009年起全部到位。

　　这次基本养老金计发办法改革的出发点是什么？

　　多缴多得，工作时多缴费，退休时多领养老金。按照新办法，对缴费年限满15年的，基础养老金月标准按全省上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，发给15%。对15年以上的，按每多缴1年发给1%的办法计发养老金。对缴费不满15年的，不能按月发给养老金，一次性支付个人账户的储存额，并按缴费年限每满1年，发给1个月本人指数化月平均缴费工资。因此，参保职工要尽可能缴费满15年，且尽量延长缴费年限，这样退休时可以多领养老金。

　　明年起职工基本养老保险个人账户如何调整？

　　从明年1月1日起，参保人员养老保险个人账户规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。

　　在确保养老金发放前提下，做实个人账户对参保人有什么好处？

　　以前有人担心自己“跳槽”后，不同地区政策不一样，自己退休后拿到的退休金会不会减少。做实个人账户后就没有这个担忧了。做实个人账户后，个人账户基金完全由个人缴费形成，全部归个人所有并且可以转移继承。

　　新办法中“新人”和“中人”各指什么？到达法定退休年龄时，缴费年限分别要满几年才能按月领取养老金？

　　“新人”指1998年1月1日以后的参保人员，“中人”指1997年12月31日以前的参保人员；“新人”退休时缴费要满15年及以上才能按月领取养老金。“中人”在2010年12月31日以前退休，缴费满10年；2010年12月31日以后退休，缴费满15年才能按月领取养老金。

　　“新人”和“中人”的基本养老金各由哪几部分组成？

　　“新人”基本养老金包括基础养老金和个人账户养老金两部分；“中人”基本养老金包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。

　　2005年12月31日以前退休的人员养老金有变化吗？

　　他们仍按国家和省、市原来的规定发给基本养老金，同时执行基本养老金调整办法。

　　基本养老金计发设置了5年过渡期，具体指什么时间，过渡期内养老金如何计发？

　　为使基本养老金新老办法平稳过渡，设置了5年过渡期，具体指2006年1月1日至2010年12月31日。过渡期内退休（退职）的人员，基本养老金按照“增加的逐步增加，减少的不减发”的原则，按新办法计算的基本养老金低于按老办法（舟政发〔1997〕25号）计算的基本养老金的差额部分予以补齐；按新办法计算的养老金高于按老办法计算的基本养老金的，高出部分按一定比例予以封顶限制，2006年的封顶比例为30%。