人保部养老保险综合处的一位工作人员告诉记者，深圳正在进行公务员养老金制度的试点工作，部分公务员实行聘用制，此类公务员在职期间享受公务员待遇，退休后的工资额度向企业靠拢。
暂不涉及公务员
养老金并轨，最关注的人莫过于两头：企业职工和公务员。其中，公务员最担心的就是收入是否因此而大幅下降。据记者了解，养老金改革前期暂不涉及公务员。
“事业单位改革尚处于试点时期，分类改革尚未完成，虽然养老金并轨表面上看跟分类改革并无太大关系，只需统一退休制度就可以。但是，如果不先分类，就无法得知哪些事业单位属于继续保留的范畴，哪些具有经营性质而被转为企业，而又有哪些事业单位属于有行政审批权，此类单位划分为行政单位之后将享受公务员的待遇，但公务员养老方面的改革要在事业单位之后。”
公务员养老制度迟早会改革，事业单位先探路子。
据记者了解，之前公布的《事业单位人事管理条例》（征求意见稿）已于2011年12月31日截止征求意见，其中争议最大的就是事业单位的养老制度。
“事业单位的养老并没有推向社会，党政机构更没有推向社会，被推向社会的只有企业。养老金并轨，首先在制度上得有一个整体框架，比如党政机构什么时候推向社会，事业单位什么时候，得有一个时间表，得有具体方案才行。”汪玉凯说。
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