近日，我国退休养老问题引发市场关注和讨论，对此，社保部表示正在研究我国延迟退休年龄的问题，阶梯式退休成为研究的主要方向。通过蛛网博弈推演平台，我们认为，养老金缺口或倒逼保险行业改革，甚至可能推动人口政策松动。
一、养老金缺口引关注
6月中旬，德意志银行大中华区首席经济学家马骏等人联合公布一份研究报告指出，到2013年中国养老金的缺口将达到18.3万亿元，并建议实施延迟退休年龄，由此引发了国内关于养老保险和退休年龄话题的巨大争议。其后官方的《人民日报》也以"中国养老金不会缺口18.3万亿元"为题反驳此观点。但在6月30日2012陆家嘴[11.320.62%]论坛上，当保监会副主席陈文辉承认了养老金缺口"确实非常大".
我们注意到官方关于养老金的表态出现"打架"情况。从维稳的角度来看，《人民日报》强调"养老金不会缺口18.3万亿"的观点不难理解。而保监会官员公开表态"养老金缺口确实非常大"似乎已反映出养老金运营所面临的现实压力。在不论男女退休都延长至65岁的传言被否定后，社保部表示正在研究我国延迟退休年龄的问题，阶梯式退休成为研究的主要方向。
所谓阶梯式退休，是指根据劳动者所从事的职业、工作性质和个人对工作的意愿不同，设定不同的退休年龄标准。我们认为延迟退休也好，弹性退休也罢，不论官方的哪种表态都隐约可见试探舆论和民意的成分，如今再推阶梯式退休，试探的意图更加明显。其背后反映的无非是人口老龄化背景下，日益显现的养老金缺口压力。为应对老龄化趋势、养老金缺口、劳动力资源紧张等现实的和未来的矛盾，退休养老制度改革已箭在弦上。
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