社会保险让我们的职工进了保险箱
“一场大病就可能拖垮一个家庭,作为企业来讲,很想帮助这些得大病的员工,但有的时候确实是无能为力。”济南国棉一厂人力资源部处长郝强说,在厂里效益好的时候,可以给员工报销医药费,但厂里效益不好了,员工的工资都支付不了,更拿不出钱来给员工解决医疗费问题。
“入了社保之后,不仅员工的医疗费用不愁了,同时,因为都有了不低的养老金,也不愁养老问题了。”郝强表示,在一些效益不好的企业里,很多在职职工每个月的收入都没有退休职工的退休金高,让很多在职的职工很羡慕。
“国家的社保政策,让我们的职工都进了保险箱,吃了定心丸。”济钢人力资源部社保办主任王济平告诉记者,以前,职工的医疗和养老问题都由企业负责,而企业的效益直接受经营情况影响,有效益好的时候,也有效益差的时候,一旦效益差,将直接影响到职工的医疗和养老福利。而现在养老和医疗都归国家来管了,职工和企业其实都没有后顾之忧了。
真没想到我们能跟
城里工人一样领养老金
“我们都是务农的,以前根本想不到,等我们60岁以后,也能跟城里的工人一样领养老金。”历城区唐冶街道办事处的夏亨荣老人向记者介绍说,他和老伴儿都已经60岁了,去年加入了济南市城乡居民社会养老保险,到今年就真的领到了养老金,两个人每个月都能领到279元。
“我们辛辛苦苦种一亩地,一年的纯收入也就500来块钱,现在我们两人一个月就能领到500多元的养老金。”夏亨荣介绍说,去年他们按照城乡居民社会养老保险的缴费最高档2000元,两人各补缴了15年,今后他们的养老金问题就不用发愁了。
“人老了,跟孩子们要钱挺不好意思,还是自己有养老金,腰杆硬啊。”夏亨荣感叹说,每个月老两口有了这500多块钱,感觉在生活上宽裕多了,看到自己喜欢吃的,也舍得去买了。
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