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2014年洛阳市人力资源和社会保障工作会议昨日召开
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[导读]:有工作的关心养老、医疗、工伤、失业等各种社会保险;没工作的关心就业、创业、再教育等各种就业问题……昨日,我市召开2014年全市人力资源和社会保障工作会议,从此次会议上传来了一系列您关心的消息。
 去年,我市加大引进国外智力力度,引进外国专家100余人次,建立省级引智示范基地(单位)12个。目前,我市拥有博士后工作站18家,新进站博士后17名。全年评审各类高级职称1549人,中级职称2432人,办理专业技术人员初、中、高级专业技术职务聘任10300人。全市新培养高技能人才10000余人,职业技能鉴定50000人。

  今年,我市将继续深入推进全民技能振兴工程,同时抓好专业技术人员知识更新工程和博士后科研工作站的建设管理工作。

  5关键词:新举措新希望城镇职工医保账户个人资金使用范围有望扩大

  会议还透露,我市将开展多项创新型工作。

  创新职称评价机制。我市将建立统一的中小学教师职务体系和职务制度,对农村大龄一线教师评定中级职称给予照顾倾斜,对连续从事教学工作30年以上,仍在一线教学的年满53岁的女教师、满58岁的男教师直接认定中级职称。

  扩大工伤保险覆盖面。我市将把有稳定劳动关系的农民工、灵活就业人员纳入工伤保险体系,争取实现全市公务员和参公单位工作人员参加工伤保险。

  扩大医保账户个人资金使用范围。城镇职工基本医疗保险参保人员个人账户资金未来有望用于支付其家庭成员及亲属住院就医个人负担部分的医疗费用,支付在定点零售药店购买的食健字号的保健食品、经卫生部门批准的消杀类产品、家用医疗器械及耗材的费用。

  加强社保委托经办机构监管。我市将专门成立委托经办监督管理科,专职从事对银行、商业保险公司、企业委托业务的监督管理。

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