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社保卡和医保卡在多方面都存在较大差异
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[导读]:在概念、内容、功能、应用范围、卡结构、安全性和所属管理机构等方面,社保卡和医保卡都存在较大差异。专业人士提醒,市民应清楚其功能,才能充分发挥其作用。

  在卡结构上,社保卡包括五个文件区:基本应用数据区(其中包含发卡机构数据文件、持卡人基本信息、指纹数据)、公共应用数据区(其中包含户籍信息、通讯信息、个人状况信息、婚姻状况信息、就业单位信息、工资信息)、就业与失业应用数据区(包含职业与专业技能信息、就业与失业应用信息、就业记录信息、外出人员就业登记卡信息、外来人员就业证信息)、社会保险应用数据区(包含失业保险信息、丧失劳动能力鉴定信息、养老保险基本信息、工伤保险基本信息、生育保险基本信息、农村社会养老保险基本信息、公积金信息)和医疗保险数据区(包含医疗保险基本信息、医疗保险帐户信息、医疗保险交易明细、医疗保险个人现金(统筹)累计支付金额、医疗保险住院记录)。医保卡中只包含医疗数据文件部分内容。

  社保卡跨省及全国通用将是大势所趋

  在安全性上,社保卡采取三层密钥体系,为实现滨州市社会保障卡全省全国通用,社会保障卡的密钥体系采用全国统一的密钥管理体系,按照部、省、市三级密钥进行管理,随着国家相关规定的不断完善,未来实现跨省及全国通用将是大势所趋。医保卡则不包含三层密钥体系,持卡人只能在所属医疗管理机构下使用,它的结构各方面决定其不能实现全省至全国的通用。

  在管理机构归属上,社保卡由各级劳动保障局信息中心管理;医保卡则由当地医疗保险机构管理。

 

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