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社保医保缴费比例调整应公平
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[导读]:由于之前养老金出现缺口需提高退休年龄来弥补的报道,已经引发了人们的争论,近日有媒体报道,职工基本医疗保险费用个人支付比例上调将上调,医保缴费比例调整应在公平的前提下进行。
  但统计还显示,中国五项社会保险法定缴费率之和相当于工资水平的40%,这一比例远超大多数国家,可见,我们的缴费率并不低。不过,缴费率的高低无法判断制度的好坏、是否能可持续发展以及保障水平如何。因此,还得回到医保制度本身是否公平、是否在转轨过程中对不对接等问题上来。

  简单来说,其实提不提高医保缴纳比例,都得先在医保制度内写好"公平"二字。之所以这么说,是因为目前在医保制度中大体可归纳为:需要缴纳医保才能享受医保待遇的群体,以及不需要缴纳医保也可享受医保待遇的群体,比如公务员群体。而在前者中,又同时存在城市居民医保、农村居民医保以及职工医保三种制度,三者并不对接。问题也出自其中:一部分人不缴纳医保也可享受医保,甚至是超常待遇,这加大了医保基金的负担;而医保制度之间的不对接,则造成了医保基金难以可持续性发展。因此,尽快建立一个公平、统一的医保制度迫在眉睫。

  让三险尽快合而为一,让人们按统一标准缴纳医保费用,并只能享受规定中的医保待遇,在此基础上若再调整个人缴纳标准,相信便能得到支持。而如果无法实现医保制度的公平和统一,就难以保障医保基金的有效配置,也就无法从源头理顺医保制度内的问题,无法解决可能出现的不公和纠纷。
 

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