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深圳社保卡银行卡有望2卡合一
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[导读]:本文对今年刚实施的新失业保险条例、养老保险条例相关问题进行解答。新的失业保险条例规定,主动辞工不可享失业保险待遇。
  "两卡合并"个人有望不交制卡费

  有企业工作人员询问:"首次在深参保,社保卡能否默认强制制卡,类似公积金联名卡?"前段时间,社会上就社保卡收取20元的制卡费引起讨论。市社保局相关负责人透露,社保卡和银行卡有望"两卡合并",他说:"社保卡有几大功能:参保人很多待遇是持卡享受的,就像你持卡去银行取钱、去银行办事一样,比如看病、到窗口办事或者打印清单等;社保卡也是一个参保证明,就像工作证,你有这张卡证明你在深圳参保了。现在制卡费按照广东省物价局规定,每张卡20元。下一步按照国家推出的新举措,要实现社保卡和银行卡的'两卡合一',届时每个参保人由自己选择或者企业选择银行卡,作为他以后享受社保待遇的社保卡,两卡合并后,尽量做到制卡费用由金融部门承担。"

  "特意"按最低标准缴养老保险要重罚

  有企业工作人员提出:"今年新的养老保险条例实施,本市户籍参保人的养老保险最低缴费基数调整为本市最低工资标准,是不是企业给员工缴纳的养老保险费不低于本市最低工资标准这个'下线'就不违法?"市社保局相关负责人说,新条例统一了深户职工和非深户职工的缴费"下线",无论深圳户籍或是非深圳户籍职工,均按其实际工资缴费,但最低缴费基数不得低于本市最低工资标准,实际工资高于上年度本市在岗职工月平均工资300%的部分不计征,即缴费"下线"为本市最低工资标准,"上线"为上年度本市在岗职工月平均工资的300%。

  "这并不是说企业就可以按照最低工资标准这个'下线'给员工缴纳养老保险费了,企业必须在'上线'和'下线'的区间内,按照员工实际工资缴费。"市社保局相关负责人强调,"如果员工实际工资低于或者等于本市最低工资标准,可以按照'下线缴'费;如果员工工资高于本市最低工资标准,企业还'特意'按最低工资缴费,这是违法行为。"

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