记者20日从济南市城镇居民医保与新农合整合工作会议上获悉，济南市城乡居民医疗保险并轨启动，到今年3月底，新农合基金、档案等由卫生部门移交市人社局，新农合与城居保的合并也将逐步展开。
根据济南市的统一安排，在2月底前，新农合将完成职能、机构编制、人员的移交，以2013年11月22日为时间节点，济南各县(市)区和乡镇(街道)从事新农合工作的在编和聘用人员，以及市新农合在编在职工作人员划入同级人力资源社会保障部门。
同时，将新农合管理职能、机构编制一并划转。原社区(村)、乡镇医院(卫生院)等从事新农合工作人员，在人力资源社会保障部门指导和管理下，继续履行原承担的新农合收支结算等工作职责。
作为新农合、城居保并轨的重要环节，新农合基金也将于3月移交人社部门，根据安排，市、县(市)区卫生部门及相关单位将新农合基金档案资料、基金报表和基金历年结余、基金财务数据软件等移交同级人力资源社会保障部门；将城镇居民医保基金和新农合基金(含重大疾病医疗保险资金)合并为居民基本医疗保险基金，纳入社会保障基金财政专户统一管理。移交期内暂时实行统一专户管理、分账核算。
根据规定，在新农合与城居保整合期间，各自相关的报销政策保持不变，各县(市)区在移交期间不得新制定新农合有关政策，严格按原规定结算支付参合人员医疗费用；未经市人力资源社会保障部门批准，不得从新农合基金中支付其他费用；城镇居民医保基金和新农合基金当期出现缺口的，由原统筹地区政府负责解决，不得在城镇居民医保基金和新农合基金之间进行调剂。移交工作完成后，由市审计部门统一制定审计方案，对新农合基金收入户、支出户和财政专户内的基金收支、结余情况，以及会计科目和会计账册按规定进行审计，并形成新农合基金移交审计报告。
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