夏里根介绍,在工作变动中停缴社保是非常不明智的选择,因为社保一旦断交,许多相关权益都会大打折扣。以医疗保险为例,医保参保人享受的医疗报销额度与其医保的连续缴纳时间直接相关,医保一旦断缴超过三个月,连续缴费时间将会清零,即使之后再次缴纳医保,连续缴费时间和医疗报销额度也只能重新计算。而且在断缴期间,参保人也将无法使用社保医疗基金进行医疗报销。
此外,社保的影响范围越来越广,在人们日常生活中的地位也越来越重要。迁徙入户、少儿入学、居住证、买房、买车……越来越多的生活事项都需要提供社保记录。不少受访者还提到,许多城市福利、考证、护照、年假、贷款等事项都会有连续缴费年限的要求。因此社保断缴很可能会使参保人在买房、买车上牌等方面受到阻碍和限制。在本次白皮书调研中,51.36%职工表示有社保缴费需求,希望通过互联网平台缴纳社保。
打破地域局限,互联网参保最便捷
有受访者表示,虽然知道社保很重要,但是想交却不知道怎么交。当前市面上广泛存在着几种自行缴纳社保的方式。在离职之后,具备本地户籍的参保人可凭本人证件到当地社保局办理自行缴纳社保手续,而不具备本地户籍的参保人则往往通过挂靠亲人朋友的公司缴纳社保,或者通过人力资源代理公司进行缴纳,否则将不得不面临断保。
为保障全民参保无障碍,湖北省人社局已于日前正式发文,自2015年10月1日起,劳动年龄段的湖北省城乡居民,不受户籍、地域限制,都可以自愿申请个人身份参加企业职工养老保险。这意味着个人用户参与企业养老保险将更加方便。
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