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企业年金蠢蠢欲动
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[导读]:在激烈竞争的上海年金市场上,长江养老整体承接的186亿存量企业年金,像一块诱人的大"蛋糕",虽然在过去的一年里,这块巨大的存量年金仍然处于存续期,使得上海其他具备年金牌照的金融机构无法去"啃",然而随着一年的过渡期满,每一家驻扎在上海的养老险公司都开始对它虎视眈眈,一场存量年金争夺战已经拉开。

  国寿养老已挖3亿年金

  似乎是印证上述负责人的话,记者从相关渠道获悉,今年8月才开业的国寿养老上海分公司,已经"捷足先登",挖去了上海某大型国有集团在长江养老的3亿存量年金。

  "目前上海90%的年金份额都是由长江养老占据,国寿养老一进驻上海就拿到3亿的年金单,足见国寿养老对于上海市场的野心不小,而它的主要目标也非上海的中小企业的增量年金,显然是针对保护期过后的巨量存量年金市场。"10月22日,上海另外一家养老险分公司负责人告诉记者。

  据记者了解,上海186亿存量年金包括5000家企业和75万人的补充养老金,平安养老和太平养老这两家最早成立的养老险公司,它们在上海至今尚未获取过超过1亿的年金大单,如果从中挖到合适的合作的大型企业,对于这些公司而言都是丰盛大餐。

  在保监会公布的五家养老险公司上半年新增企业年金缴费排名中,记者也发现,平安养老以48亿高居榜首,国寿养老则后来者居上,以35亿元排名第二;在受托管理资产排名中,长江养老仍以其承接的上海企业年金总量排名第一,它受托的管理资金总规模为232亿元,如果除去承接的186亿元上海存量年金,它在过往的一年时间内企业年金新增量大约为50亿元。

  "现在各家养老险上海分公司在上海地区的运营都未实现盈利,如何实现盈利是摆在各家公司面前的现实问题,如果说靠做上海市场中小企业的增量年金来实现盈利,那是不可能的,各家公司也等不及,其实在去年的一年时间里,各家公司都在等待存量年金过渡期满,这样可以放手去竞争这块大业务,也能争取到大单。国寿养老已经先下手为强,不失为占据市场的一种有效手段。"10月23日,上海养老险市场一位人士如是评析。

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