30岁工薪人士的吉祥健康保障方案

向日葵保险网

[导读]：望通过商业医疗津贴保险一定程度上弥补因健康原因造成的经济损失，通过商业重疾险尽可能减少因重大疾病带来的经济负担，同时希望所交保险费能够保值增值，作为补充养老金

　　客户资料：王女士，30岁，工人，月均收入2800元，年缴保费：5400元

　　一，保险计划名称

　　王女士30周岁，以自己为被保险人投保《泰康吉祥健康保险计划（分红型）》，主险选择《泰康吉祥两全保险（分红型）》，同时选择《泰康吉祥住院津贴保险计划》和《泰康附加吉祥多次给付重大疾病保险》，因为计划年缴保费5400元，同时享受泰康人寿免费赠送的《泰康附加吉祥年年给付重大疾病保险》。

　　二，关键信息

　　缴费期间：缴费至60周岁；保险期间：保障至65周岁；保险责任：住院津贴保额100元/天，累积1000天；重疾保障总额（40万元）==单组重疾保额10万元*4；

　　三，保险责任详细描述

　　（一）住院日额津贴保障

　　1，满期生存金保障——可用于规划教育医疗支出

　　(1)所获保障——养老祝寿金：年缴保费（1500元）*缴费年期（30）=共缴保费（4.5万元）；

　　累积红利：高档35834元；中档20521元；低档5208元—（领取方式）—现金领取，累积分红

　　（2）领取方式——生存至期满：一次性领取;

　　满期前身故：已交保费

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