要想提前退休，享受生活，获得更好的保障以及生活品质，确切的讲，它考验着个人以及家庭的财力问题。所以，在目前阶段，针对自身，做好长期财务规划尤为重要。
近期人社部又重提弹性延迟退休问题，社会反响强烈。为何弹性延迟退休如此触动人的敏感神经呢？既然重提，总有其必要性和逻辑存在，作为个体来讲，我们又该如何看待并应对呢？
我国目前在养老保险模式上实行的是统账结合制，养老保险基金由企业和个人缴费组成，企业缴纳的费用相当于当期发放养老金，个人缴费则存入个人账户，待退休后，再分为若干年发放给个人。从披露的信息来看，我国目前的支付压力还不是很大，但我国人口老龄化和基本养老保险长期收不抵支的趋势是客观存在的。要解决这个问题，有多种途径。从实际操作层面看，我国个人和企业的缴费率与发达国家相比已经非常高（个人8％，企业20％），进一步提高已无太大空间。而调整退休年龄，可能会从实质层面，延缓我国目前正面临的养老金缺口问题。
我国实行全民社会化（如国家机关公共部门完全纳入）和全面养老覆盖（广大农村偏远地区人口）是必然趋势，未来的几十年，国家将面对庞大的退休人群以及捉襟见肘的缴费收入。这似乎可以从另外一个方面说明：社保养老只能满足较低水平的养老需求，我们很难期待有高水平的退休收入。以北京为例，目前退休居民月平均收入在2300元左右，这离我们现在定义的高品质生活还是有非常大差距的。
不过，“弹性”一词意味着给了个人以选择性，对于财力完全可以覆盖退休后高品质生活的人群来说，提前退休（相对）照进现实。
用微信“扫一扫”，精彩内容随时看
