生产经营困难企业申请缓缴养老保险费有严格的审批程序。缓缴养老保险费的企业，需经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，再按要求申报有关材料。在市（州）及以下社保机构参保的企业，向参保地同级人社局申报，人社局在5个工作日内完成对申报材料的初审，并将初审符合条件的企业报送市（州）人社局复审。市（州）人社局在5个工作日内完成对在市（州）本级参保企业的审核和县（区、市）报送企业的复审，并对符合缓缴条件的企业送省人社厅审批，省人社厅5个工作日内对符合条件企业出具缓缴批复。
在省本级参保的企业，向省社保局提出申报。由省社保局初审，再报省人社厅复审，省人社厅在5个工作日内进行审核，对符合条件企业出具缓缴批复。申请年缓缴养老保险费预计在1000万元以上的，由省人社厅深入核查后再出具缓缴批复。
经相关部门核准后，申请企业应与参保地社会保险经办机构签订缓缴养老保险费协议书，缓缴起始时间为人社部门批复时间，未批复之前，企业应正常申报和缴费。企业经核准缓缴养老保险费期间，应继续按规定申报应缴纳的企业职工基本养老保险费，企业和职工缴费年限连续计算。（5月19日中金网）
养老保险中断有什么影响？
中断缴费将降低退休人员的养老金待遇。一是降低了基本养老金。因为，缴费年限每提高一年，基础养老金享受比例提高一百个分点，如果中断缴费，缴费年限停止在中断前的水平，基础养老金的享受比例不能得到提高，影响退休待遇。二是降低了平均缴费指数。由于中断期间没有缴费，指数为零，降低了整个缴费的平均水平，降低了平均缴费指数，导致待遇下降。三是降低了个人帐户养老金。不缴费必然没有个人帐户的计入，个人帐户养老金没有得到充分的积累待遇水平难以提高。
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