为何要做一名高龄工作者呢？“因为我觉得自己还能工作啊！”丸山先生肯定地说，“脑子是不如现在的年轻社员了，但是经验会比他们多。”简单的一句回答，就点出了问题的实质日本老年人不但积极、热情，而且认识到了自己的优势。这一点真是值得当代年轻人好好学习学习。

　　很多人的自我否定意识指数总是随着年龄的增长而增长，到了退休的年龄，这个指数达到最高峰值，带着一种悲哀且不情愿的心境离开岗位。老年人总会发出诸如“自己没用了”之类的消极感叹。这些都是因为对自己的优势缺乏清醒的认识造成的。

　　而丸山先生，除了平时紧张的工作，还参与外国志愿者活动，通过自己的亲身经历让更多的人了解日本社会的方方面面。这些都是他充分认识自己的优势并且发挥这些优势的表现。

　　澳大利亚老人

　　前卫的“涂鸦”艺术

　　澳大利亚的老年人能得到政府的高福利保障，这使得老年人老有所养，年轻人根本不需要承担赡养老年人的经济压力和精神压力。

　　我的室友的父母就是极会享受老年生活的人。两人退休后就搬到了布里斯班市附近的风景如画的阳光海岸，从他们家的二楼大阳台望出去，就是碧海蓝天。

　　老两口平时在家没事就搞搞园艺，围绕着院子里的人工水池，高高低低地种满了各种果树、灌木丛，还有一些蔬菜。生活在这样的“自然”中，老人哪还有什么压力和烦恼啊。

　　一次，我随室友去拜访二老，正好赶上老两口“涂鸦”兴起，把家里上上下下，里里外外的二层楼重新粉刷了一遍，说是想换换颜色、换换感觉。

　　在澳大利亚，很多老年人都有涂鸦或绘画的爱好，大家还经常聚在一起交流学习和互相参观各自的精彩作品。

　　除了园艺，水上运动也是老人们的一大乐趣。如果能拥有一辆水上摩托，那晚年生活就更滋润了。但这种挑战性的运动只适合于刚刚退休、身体健康的老年人，大多数老人只是到海边散散步、晒晒太阳。

　　瑞士养老保险有三大支柱

　　瑞士的养老保险制度建立在由国家、企业和个人共同分担、互为补充的三支柱模式上。

　　瑞士养老保险制度的第一支柱是由国家提供的基本养老保险，其全称为“养老、遗属和伤残保险”。这是一种强制性保险。瑞士相关保险法规定，在职人员从17岁生日后的第一个月1日起开始支付养老、遗属和伤残保险金。支付方式是由雇主和雇员各支付50%。第二支柱是由企业提供的“职业养老保险”。第三支柱是各种形式的个人养老保险，这是对第一和第二支柱的补充，以满足个人的特殊需要。