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养老险五分天下七年未变 安邦保险拿牌猛冲入局
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[导读]:目前,养老险五分天下七年未变,安邦保险拿牌猛冲入局,安邦集团一步步的迈向全金融服务,且完成集团化整合,至于能否实现交叉销售还需时间验证。

  截至理财周报记者截稿日,安邦保险集团的官方网站上,“安邦养老险公司”的链接标下依旧写着“建设中……”的字样,但记者近期从安邦保险集团品牌部获悉,“筹备两个多月的安邦养老险公司已经开始挂牌开业,公司人员已经基本到位,并开始接单。”

  日前,保监会“关于安邦养老保险股份有限公司开业的批复”,同意“安邦养老”开业并核准其公司章程。批文显示,“安邦养老”注册资本为人民币5亿元。

  一位保险业分析人士认为,“安邦养老”的成立时机很讨巧,人社部等三部委前不久出台企业年金、职业年金个人所得税延期纳税的优惠政策,这为“安邦养老”提供政策支持。

  政策利好安邦养老

  据理财周报记者了解,太平养老保险和平安养老保险先后于2004年注册成立,随后中国人寿养老保险,泰康养老保险和长江养老保险相继于2006年—2007年成立。至此,五家养老保险公司的竞争格局延续至2013年年底。

  而安邦的挂牌开业也是养老险行业时隔7年后的“突破”。随之而来的必然是加剧养老险公司之间的竞争,但部分养老险公司向理财周报微(信公众号:money-week)记者表示:“格局的改变是必然的,但安邦养老的成立在意料之中,养老险的盘子会越做越大,目前并不担心。”

  一位保险业分析人士认为,“安邦养老”的成立时机很讨巧,人社部等三部委前不久出台企业年金、职业年金个人所得税延期纳税的优惠政策,这为“安邦养老”提供政策支持。

  据公开资料显示,中国自1991年提出建立企业年金制度,直至2008年底,我国企业年金规模仅为975亿元。2008年2月,财政部首次发布《关于企业新旧财务制度衔接有关问题的通知》。

  规定已参加基本养老保险的企业,具有持续盈利能力和支付能力的,可以为职工建立补充养老保险,截至2012年底,我国建立企业年金的企业只有5.47万家,参加职工1847万人。中国企业年金基金累积4821亿元,企业年金累积额年均增长达49%。

  上述税收优惠政策促进了企业年金的高速发展,但增速持续下降。据公开数据显示:2009年增长63%,2010年增长54%,2011年增长27.1%,2012年增长35.04%,而2013年上半年较年初增长11.33%。

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