非法用工致伤，工伤保险赔多少？_向日葵保险网

社保知识手册 | 社保查询 | 养老保险 | 医疗保险 | 生育保险 | 工伤保险 | 失业保险 | 百家争鸣 | 问吧

向日葵保险网 > 社会保险频道 > 工伤保险 > 正文

非法用工致伤，工伤保险赔多少？

向日葵保险网

[导读]：我亲戚在工作期间发生工伤。在交涉理赔时，老板一会说给1.5万元了断，一会又说最多不超过2万元。他甚至威胁说，要就签协议，不要就拉倒！反正他们单位还未注册登记，就是告也不怕！像这种情况我们可以得到多少赔偿金呢？

二是一次性赔偿金按以下标准支付：一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍，六级伤残的为赔偿基数的6倍，七级伤残的为赔偿基数的4倍，八级伤残的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。如果受到事故伤害或患职业病造成死亡的，按赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。这里所称的赔偿基数，是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。本市上年度职工的年平均工资为4278 9元。

另据规定，伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或者死亡童工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。

上一页 1 2

分享到：

更多精彩尽在社会保险频道

关于社保工伤保险的更多内容

·社保工伤险和商业意外保险的区别

·人身意外险不能代替社保工伤保险

·团体意外险与社保工伤险区别

·团体意外险与社保工伤险的区别有哪些

·团体意外险与社保工伤险区别

·团体意外险vs社保工伤险

·团体意外险vs社保工伤险

·社保工伤保险的保额是多少？

·工伤保险条例2010最新

·工伤保险条例2010最新

本周精彩推荐

·平安人寿少儿医疗保险计划

·平安人寿医疗保险计划

·国寿住院费用补偿医疗A险种方案

·平安少儿医疗保险计划

·成长阳光少儿两全保险（A款）计

·平安人寿医疗保险计划

·智慧人生医疗保障计划

·平安人寿医疗保险计划

·海康人寿医疗保险计划

·永宁康顺综合个人意外伤害医疗保

·光大永明医疗保险计划

·光大永明无忧住院医疗保险计划

·“康宁相伴、一生安康”健康保障

·《运筹》慧选投资连结保险计划

·平安附加守护一生终身医疗保险计

推荐阅读

· 工伤保险在出事故后如何赔偿？

· 工伤保险赔偿标准如何规定？

· 工伤保险的赔偿待遇分哪几种？

· 受工伤未签劳动合同如何赔偿？

· 出了工伤没有赔偿怎么办？

关注向日葵微信号

用微信“扫一扫”，精彩内容随时看

社会保险关注排行