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教师健康保险常见问题解答
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[导读]:教师被人们誉为“辛勤的园丁”,可在繁重而辛劳的教学中,能保持身体健康者为数不多。作为教师应该为自己打造怎样的健康保险计划呢?
  问:教师健康保险如何投保?怎样制定健康保险计划?

  答:1.重大疾病(二十七类)保障20万元,终身分红型。(分红型大病可因分红不断提高大病保障额度,以中档红利计,60岁保障可提高到35万元。另这样的保险现金价值高,即使得了保障范围外的疾病,也可通过退保得到治疗金。)2.意外或一般疾病住院,每日补助150元。3.重大疾病住院,每日补助300元。4.手术津贴8000元。5.重大器官移植最高为35万元。这份健康保险每年需交7827元,20年交。因为老师目前都能公费医疗,如果医疗保障发生改变时,我们可再增加保障,如果不得大病,红利还可以作为养老补充。【详细

  问:适合老师的健康保险有哪些?

  :意外险:教师虽然从事的工作危险性不高,但是意外时有发生,意外险产品价格实惠,保障全面,特别是发生重大意外的时候能够及时转移风险。

  重大疾病保险:教师容易遭受疾病的困扰,所以教师购买一份重大疾病保险是必不可少的。

  住院医疗保险:定额给付的住院医疗保险能够保障因意外和疾病导致的住院津贴、手术津贴等等,很适合教师购买。作为教师要定时锻炼运动,运动是释放压力的最佳手段,每周两次游泳,游泳对颈椎病和腰椎疾患有非常好的效果,坚持下去会有意想不到的效果。【详细

  问:适合老师的相关健康保险产品有哪些?

  :国泰全心保手术医疗保险计划:该产品提供被保人至88岁的手术医疗保障,除具有手术理赔项目多样化、32项重大疾病额外给付等特点外,还将无理赔记录增值保险金及无理赔则加计利息退还已交保费的设计纳入产品。

  目前市场上的医疗险以住院医疗为主流,仅少数寿险公司销售手术医疗险,且大部分是一年期附加险,一般最多续保到60岁或65岁且属于消费型保险,如果保险期间没有发生保险事故,所交的保费也就没了。全心保除了可以保障到88岁外,若保险期间平安健康,还可领取1.1倍的已交保费。

  友邦保险全佑一生“五合一”疾病保险:该产品集重大疾病保障、疾病终末期阶段保障、老年长期护理保障、全残及身故保障于一体,投保年龄为18至55周岁。“全佑一生”的最大特色即长期护理保障。

  如被保险人60周岁后因疾病或其他原因被认定为完全丧失自主生活能力,无法独立完成穿衣、如厕、洗澡等6项基本日常活动中的三项,且持续180天以上,可在被认定后按月领取等同于1/120保险金额的老年长期护理保险金,最多可连续领取120个月。

  此外,疾病终末期阶段保障亦是此保险亮点之一。有数据表明,人一生在健康方面的投资中,60%-80%是花在了临终前的一个月治疗上。该产品的疾病终末期阶段保险金,可以弥补在疾病治疗末期的高额费用。【详细

  问:26岁的女教师怎样买健康保险?(月收入6000,有社保,平时门诊报销80%、住院报销90%,不在意分红、投资,注重保障)

  答:按你目前的情况来讲,基础的保障已经有了,可以选择商保的重疾险+寿险组合来补充你单位帮你购买的社保保障,这样一来风险就变得很小,如果可以的话,还可以选择养老+两全险+重疾(33种或者更多重疾保障)的搭配来完善你的人生必须保障。关于重大疾病产品简单的说可以分为两种,分别为消费型产品以及返还型产品;消费型产品和返还型产品的主要区别在于两点,从费用上来说,消费型产品交得少,但是如果没有发生重大疾病,是没有任何返还金的。而返还型产品虽然交的多,但是保障期一到,就返还保额+本金,甚至更多。

  由于重大疾病花费比较大,建议购买重大疾病保险20万到30万,可以用万能险来做,缴费期可以选择20年或30年,保额在20万到30万,这样既可以有重疾保障,同时也可以为未来的养老做准备。【详细
 

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