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怎样规定养老计划呢?
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[导读]:其实现在我们这一代人,都会想着理财的事儿,也知道社保养老肯定不够用,就是不知道怎么搭配合适,要进行养老规划,应该如何定目标?如何能简单轻松的实现这个目标?也不知道找谁帮着规划。

[摘要]其实现在我们这一代人,都会想着理财的事儿,也知道社保养老肯定不够用,就是不知道怎么搭配合适,要进行养老规划,应该如何定目标?如何能简单轻松的实现这个目标?也不知道找谁帮着规划。

就此问题,我用现有社保养老政策计算公式,利用Excel(在此对微软及比尔盖茨表示感谢,相对强大的软件,呵呵)制作了一个工具,使大家可以很轻松的填入几个基本数据,就可以得到自己关心的未来退休金数值,以及自己的养老缺口等。


如上图,在黄色表格中填入相应数据

可得到退休时,现有基本工资在假定年增长率下,可以涨到多少,当时社保退休金是多少,以及在预定通胀率下,按现有生活水平,测算当时的生活成本是多少,以及养老缺口是多少等。


  

以上面的数据为例,客户30岁,计入社保工资为2000元(实际收入5000多元,单位为了减少给员工的社保开支,计算基本工资只有2000元,其他都算作福利和奖金了),按3.5%的工资增长率,到60岁的时候,工资将涨到5614元,那时候的退休金,为3288元/月。

现在每月生活开支为2500元,按4%的假定通胀率计算,60岁时将需要8108元才够生活开销。那么,可以得出,养老缺口为4820元/月,年化缺口为57840元。

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