一级本人工资*24本人工资*90%
二级本人工资*22本人工资*85%
三级本人工资*20本人工资*80%
四级本人工资*18本人工资*75%
(二)5-6级伤残
(1)一次性伤残补助金：5～6级伤残分别按本人工资的16、14个月的标准发放，由工伤保险基金支付;
(2)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴：5～6级伤残每月按本人工资的70%、60%的标准计发。如实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额;
(3)由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费;
(4)经工伤职工本人提出或单位关闭破产时，该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金(标准分别为10、8个月的本人工资)和伤残就业补助金(标准分别为本人工资的50、40个月)，并终结工伤保险关系。
