四川高温中暑可申请享受工伤待遇需加快立法

　　酷热高温不仅“烤”验着劳动者的身体与意志，更考验着社会的文明水平。为劳动者营造健康安全的职业环境，保护他们的合法权益，是政府义不容辞的职责。

　　今年6月，国家新颁布的《防暑降温措施管理办法》，为高温下作业的劳动者送来一份“清凉”。我省的高温保障是否落到实处，相关部门有哪些举措保障劳动者权益，立法步伐能否再快点？我们派出数名记者，深入工地、企业、相关部门采访，今日推出《高温考量我们的保障体系》组合报道，希望客观反映当前我省高温保障工作的喜与忧，为劳动者更好享有劳动保障带来启示。

　　虽然8月7日已立秋，但各地依旧持续高温。

　　6月29日，国家安监总局、卫生部、人社部、全国总工会对1960年公布的《防暑降温措施暂行办法》进行修订，联合发布了《防暑降温措施管理办法》（以下简称《管理办法》）。《管理办法》对高温天气下室外露天作业时限及劳动者高温津贴等做出了明确规定，日最高温40℃以上应停止室外露天作业，35℃以上室外露天作业可享高温津贴。

　　管理办法已出台，我省实施情况如何？8月2日-7日，记者走访了部分室外高温从业者，虽然大多数人能得到降温降暑的相关“福利”，但有人表示，未享受到高温补贴，甚至有人连“高温费”是什么都不知道。

　　劳动者说——

　　公司要发降暑药品不知啥是高温补贴

　　成都天府二街附近，高楼林立，许多建筑工地如火如荼建设中。

　　8月2日上午11时，记者走进一家广东企业的建筑工地，远远就能听见乒乒乓乓的声音。总工办公室开着26摄氏度的空调，凉悠悠的，几个工人正在这里和负责人商量着工作事宜。

　　“这段时间天气热，公司调整了上下班时间，实行弹性工作时间，早上6时30分开始上班，上午11时30分下班，中午可以休息到下午3时30分上班，晚上7时30分下班，避开了中午最热的时候。”施工工人王云说，工地上会发“藿香正气液”、“仁丹”等药品，板房搭建的办公区里都有桶装水，“解渴没问题。”

　　据总工办一位负责人介绍，工地2011年3月开始建设，目前主体已经完工，现在主要进行室内装修以及门窗安装，户外从业的主要是外墙装修工人，大概有60多个，“公司派有卫生员发放降温降暑药品，如果天气热到37、38摄氏度，公司也会采取暂时停工措施。”问及是否有高温补贴？该负责人表示，高温补贴在招工时就明确，包含在150元/天的工资里，但具体是多少，该负责人并没有说明。

　　时针指向了11时50分，部分工人停下手里的工作，回到板房里休息。记者看到，搭着床铺的板房里，虽然风扇呼呼吹着，风还是有些热。一位光着膀子的工人说，“不怎么热，早就习惯了。”问到高温补贴，他说，“老板给的价钱合理就干，至于里面包含些什么费用，并不清楚。”还有工人说，“不知道高温补贴是什么，能按谈好的价格准时发钱给我们，不拖欠工资，我们就知足了。”

　　中午12时许，工人们基本都停止了工作，陆续到附近的流动小摊吃盒饭。记者离开时，专门前往大门口写着“医务室”的小屋探访，但这里大门紧锁，隔着玻璃窗往里看，只有一些杂物，有工人悄悄说，没看到这个所谓的“医务室”开过门，也没看到有医生进出。

　　记者调查——