患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发30%。
企业破产关闭要优先安排社会保险费
职工发生工伤后，如何防止企业“甩包袱”。《办法》提出，用人单位解散、破产、关闭、改制的，应当优先安排解决包括工伤保险所需费用在内的社会保险费。
其中，因工死亡职工，用人单位已参加工伤保险的，其供养亲属抚恤金继续由经办机构支付；未参加工伤保险的，由用人单位按照《条例》规定的标准，一次性支付给供养亲属，或者一次性向经办机构缴纳，由经办机构定期继续支付。计算时间为：因工死亡职工供养的配偶和父母计算到七十五周岁；未成年人计算到十八周岁。
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