6日，记者从相关部门获悉，《社会保险法》将于7月1日实施。对此，百姓更为关心的还是哪些条款与自身息息相关，如生育险增加哪些内容，工伤险是否有明确规定。针对《社会保险法》的相关热点条款，记者咨询了吉林启祥律师事务所薛磊律师，薛律师就百姓关心问题做了进一步解释。
丈夫参保生育险妻子能受益
《社会保险法》中第五十四条明确规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
对此，薛律师表示，《社会保险法》给生育保险增加了配偶生育保险待遇保障。这就意味着将来全职太太也可以享受生育报销，老公保育险，老婆也可受益。全职太太亦可享受生育报销。“以前全职太太生孩子都是个人来负担，以后不用了，有国家。”
薛律师解释，如果你工作了，参加了生育保险，但是你的太太没有工作，如果生孩子的话，同样能够享受生育保险待遇，其因为生孩子而产生的医疗费用，将按照生育保险的相关规定进行报销。
生育医疗费用，包括女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和计划生育手术费。不过薛律师解释，生育保险待遇包括两块，生育医疗费用和生育津贴，而全职太太享受的是生育医疗费用，其生育津贴这一块并不包含在内。
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