找工作求职要关注五险一金

向日葵保险网

[导读]：许多大学生们由于不了解“五险一金”，就业权利意识淡薄，因而在求职时往往不能很好地维护自己的权益。因此，作为即将踏入职场的大学生，在校学习期间就应对社保知识有所了解，避免找工作时被别人占便宜。

　　其实不仅是刚毕业的大学生，很多工作多年的职场人对此都不太清楚。“单位好像给我们缴纳了‘三险一金’，是不是按照国家标准缴纳我不大清楚，反正每个月工资倒是按时到账。”2007年毕业的张俊奇在西安的一家电子器材公司工作，他表示自己以前从来没关注过社保缴纳情况，只知道自己的工资每个月要扣一部分钱，但对于具体是缴了哪些保险、缴费标准是什么，他并不清楚。“不过我也知道这些和自己利益相关，有时间我去单位详细地问一下。”

　　调查显示，35%的求职者“从来没有”向用人单位要求落实“五险一金”，45%的人则表示“根据情况”来提要求，只有20%的人表示“肯定”要求用人单位落实。

　　大四毕业班辅导员周老师认为，对于毕业的大学生来说，近几年来就业形势依然严峻，不少学生迫于就业形势压力，只要工作岗位合适，工资待遇满意，就不会过多地考虑长远的社会保障问题。

　　“缴纳社保是为了生活更有保障，‘五险一金’其实很重要”

　　事实上，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，就是使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。通常来说，社会保险指的就是“五险一金”，它关系到一个人的一生。　