据了解，职工参保后，可获得生育津贴，同时可按比例报销生产所发生的医疗费用。
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非京籍职工及时享受生育险
非京籍职工本月已经生产但还未参保的，是否能享受生育险？对此，市人社局解释说，按照新的规定，职工生育险必须连续缴纳9个月才能享受生育津贴待遇。
简单来说，新政后对于生育险参保者，连续参保满9个月的，其生育津贴由生育基金支付；不足9个月的，其生育津贴由用人单位先垫付，待其连续缴费满12个月后，职工的生育津贴再由生育保险基金补支给其单位。今年前9个月就分娩的职工，且从本月开始连续缴纳的，由生育保险基金支付；未满9个月的，相应的生育津贴待遇先由单位垫付给个人，待缴费月数达到要求后，由生育保险基金补支给单位。
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