缴费满15年后可否中断缴费？

　　沈阳市养老保险中心：职工达到法定退休年龄且个人缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的（个人缴费年限累计12个月为一年），按月领取基本养老金。个人缴费不满15年的，不发给基础养老金，个人账户全部储存额一次支付给本人。但是个人缴费满15年，仅仅是领取基本养老金的一个基本条件，只要职工没有达到法定退休年龄，仍处于就业、有收入状态，就要按时足额缴纳基本养老保险费。

　　脱产学习、请长假职工缴费基数如何确定？

　　沈阳市养老保险中心：单位派出的长期脱产学习人员以及请长假的职工，其缴费基数以本人上年月平均工资确定。

　　单位派到境外、国外工作的职工缴费基数如何确定？

　　沈阳市养老保险中心：单位派到境外、国外工作的职工，按照本人出国上年在本单位领取的月平均工资作为当年缴费基数；次年的缴费工资基数按照上年单位平均工资增长率进行调整。

　　失业人员养老保险如何接续？

　　沈阳市养老保险中心：失业人员养老保险关系接续，用人单位与其职工解除劳动关系时，须在5日内将情况报告给当地社会保险经办机构，并领取《养老保险关系接续卡》。《养老保险关系接续卡》由各级社会保险经办机构根据已核准的职工原参保信息打印，用人单位和社会保险经办机构分别签章后，由用人单位代发给职工本人。

　　与企业解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》（或解除劳动关系证明）及时到户口所在地的街道办理接续手续和银行代扣缴费手续。

　　与企业解除劳动关系后须跨统筹地区接续养老保险关系人员，按有关规定办理基本养老保险转移手续。

　　解除劳动关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的，中断期间不计算缴费年限，原基本养老保险个人账户封存，继续记息。重新就业后应继续缴费，前后缴费年限及基本养老保险个人账户储存分别合并计算。

　　从企业转入机关事业单位工作的人员养老保险关系如何接续？

　　沈阳市养老保险中心：按照国家有关规定，职工由企业进入事业单位工作之月起，执行机关事业单位的退休制度，其原有的连续工龄与进入机关事业后的工作年限合并计算，退休时按机关事业单位的办法计发养老金。已建立的个人账户继续由社会保险经办机构管理，退休时，其个人账户储存额每月按1/120计发，并相应抵减按机关事业单位办法计发的养老金。