5.原工商业者每月增加30元。
6.退休的军队转业干部按上述标准调整后，基本养老金仍达不到调整后当地月人均基本养老金水平的，补足到当地月人均基本养老金水平。
解读
普调与特调相结合，普调注重公平，特调重在理顺关系，公平为主，对国家政策规定的倾斜对象，政策中都有体现。国家政策提出普遍调整与缴费年限和缴费水平等挂钩。
我省重点突出了缴费年限挂钩的办法，即“工龄”因素。并将缴费年限每满1年均增加1元，调整为满1年增加1.3元。一是为了体现“公平与效率兼顾”原则；二是通过调整政策鼓励那些还没退休的参保人员多工作，形成“多缴费，多得待遇”的政策导向。
全省200万人受益 人均调整水平达到152元
据了解，从2011年1月1日起，我省正式为2010年12月31日前已参加基本养老保险并按规定办理退休、退职手续的人员增加基本养老金。本次调整涉及全省企业退休人员200万人。
据测算，这次我省实际人均调整水平达到了152元，增长幅度为13.5%，高出国家标准39元、3.5个百分点。这次调整的标准也高出辽宁省和黑龙江省。
解读：国家政策提出此次调整水平按照2010年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定。按此测算，我省月人均应调整的标准为113元。按照省委、省政府“富民工程”提出的2011年调整不低于13%的要求，同时考虑到我省基金支撑能力，提高了调整幅度，高出国家标准39元、3.5个百分点。
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