59岁双拐老人打赢社会保险官司

　　吴忠俭今年59岁，还差一年即将退休，却突然被公司解雇，更让老吴愤怒的是，工作了十几年的公司竟然没给自己缴社会养老保险。最终，老吴在市法律援助中心指派律师的帮助下打赢了自己的养老金官司。

　　拄双拐残疾人退休前一年失业

　　从小残疾，左下肢无法活动，拄双拐行走，家住经济开发区的老吴被鉴定为下肢二级残疾，一直未婚。1997年1月，在滨州市残疾人联合会的安置下，老吴来到滨州市某纺织集团有限公司上班。

　　初入公司，老吴便被要求签订了一份劳动合同，只是他并不清楚合同的具体内容，劳动合同书也不在他手中。之后的十几年间，老吴凭借自己的手艺，在公司做木工活，每天工作8小时，并承担相应的计件生产任务，每月领800元工资。

　　2007年7月1日，老吴被叫到一间办公室，与公司签订了为期一年的第二份劳动合同，也是在这一天，老吴知道，以后的劳动合同要一年一签。老吴很高兴，他觉得这样挺正规。然而，进入2008年，老吴的身体越来越不好，先是在1月份住院治疗并接受了心脏瓣膜手术，又在4月份查处患有脑血栓，再次入院救治。

　　治疗一个多月后，老吴出院，这时他的身体健康已经大不如从前，由于脑血栓的影响，他说话吐字不清，语速缓慢，思维也变慢，左半边身体行动迟缓。在这种情况下，老吴出院并未休养，直接回到工作岗位。

　　2008年7月1日，老吴记得自己的劳动合同到期了，他问公司什么时候续签，公司答复再等等。

　　等待十几天后，2008年7月19日，老吴的等待被划上句号，同样结束的还有他的工作，他接到了公司出具的一份“关于对吴忠俭终止劳动合同关系的决定”，老吴被告知公司不和他签了，已满59周岁的他突然间失业了，就在老吴距离60岁法定退休年龄仅差一年的时候。

　　工作12年工厂没为他缴过养老保险

　　“打官司吧！”老吴的朋友这样说，老吴说：“我现在几乎都不会说话还打啥官司。”然而，最终让他决定拿起法律武器来维护自己的权益的原因是，他发现自己工作奉献了12年的公司，并没有给自己缴纳社会保险，自己的失业不仅仅意味着自己没有了工作，还意味着自己的晚年没有任何收入、不享受任何待遇。

　　接到辞退通知时，老吴多次到公司协商，希望公司能够与他续签劳动合同，公司方面没有做出任何让步。2009年7月27日，老吴以公司欠缴社会保险费为由向滨城区劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。滨城区劳动仲裁委员会于2009年9月15日作出裁决，以超过仲裁时间为由驳回老吴关于追缴社会保险的请求。在之后的一年多里，通过各种努力老吴都未取得任何进展。

　　法律援助为老吴撑了腰

　　无奈之下，老吴申请了法律援助。市法律援助中心指派律师庞爱国为其提供法律援助。但是当前由于劳动争议纠纷引发的诉讼案件，因涉及法律关系复杂，处理难度较大。不仅涉及《劳动法》、《劳动合同法》和相关司法解释，以及行政法规、部门规章等一系列规范性文件对同一问题，不同时期又有不同的政策、法规规定，因而适用起来存在相当大的难度。