辽宁省2012年企业退休人员养老金上调

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[导读]：省人力资源和社会保障厅厅长刘铭介绍，今年，我省将多方筹措资金，确保新增养老金及时发放到退休人员手中。目前，我省养老金调整方案正在报国家人社部批准，批准之后将立即为我省438万企业退休人员发放。

　今年，我省将继续巩固和扩大就业困难人员和零就业家庭就业援助成果，对腾出的公益性岗位，重点用于零就业家庭成员、厂办集体困难职工、淘汰落后产能关闭企业待安置职工。此外，我省还将继续落实好岗位补贴和社保补贴，确保从事公益性岗位人员和灵活就业人员稳定就业。

　　去年，我省全面实施就业失业登记制度，就业登记71.6万人，失业登记23.6万人，11万持证人员享受到就业援助和创业扶持。

　　事业单位公开招聘制度全覆盖

　　2011年，辽宁省事业单位人事制度和收入分配制度改革实现了新的突破，人员聘用、岗位设置管理和公开招聘制度得到有效落实。所有事业单位全部建立人员聘用制度，聘用合同签订率达100%;完成省直事业单位岗位设置管理工作，全部建立起以岗位设置为基础的人员进入和晋升调控机制，各市完成80%以上;事业单位公开招聘制度实现全覆盖，省直事业单位新进人员的比例达95%，各市达到80%。

　　今年将进一步稳步推进事业单位人事制度和收入分配制度改革。落实好岗位管理、人员聘用和公开招聘制度。建立健全以岗位设置为基础的人员进入和晋升的调控机制。加强对县(区)岗位管理工作的指导和监督，实现制度整体入轨运行、人员聘用基本到岗。大力推行事业单位补充人员公开招聘制度。

　　将逐步提高全省公务员津贴补贴

　　去年，辽宁省调整了机关事业单位艰苦边远地区津贴标准，月人均增加50元。纪检监察、审计、检法两院办案人员和广播电视艰苦台站工作人员等特殊岗位津贴标准进一步提高。

　　今年，我省将进一步完善公务员工资正常增长机制，开展公务员与企业相当人员工资水平调查比较工作。研究公务员职务与职级并行制度，使收入分配向基层公务员倾斜，妥善解决基层公务员工资待遇偏低等突出矛盾。进一步规范公务员津贴补贴，逐步提高全省公务员津贴补贴水平，合理调控地区间公务员津贴补贴水平差距。