一、《海南省城镇从业人员基本养老保险条例》及其《细则》对从业人员申请退休缴费作了新的调整

　　从业人员达到退休年龄时，实际缴费年限满15年的，自社会保险经办机构核定的下一个月起，按月领取基本养老金。

　　从业人员达到法定退休年龄，实际缴费年限不满15年的，可以按照下列规定处理：

　　（一）1997年12月31日以前参加基本养老保险，2012年12月31日前退休，累计缴费年限满10年的，自社会保险经办机构核定的下一个月起，按月领取基本养老金，并可以在退休时按照全省上年度在岗职工月平均工资的20%一次性补缴基本养老保险费至15年，增加每月领取基本养老金数额；

　　（二）1997年12月31日以前参加基本养老保险，2013年1月1日后退休，实际缴费年限满10年不满15的，可以按照全省上年度在岗职工月平均工资的20%一次性或分次补缴基本养老保险费至实际缴费年限满15年。自社会保险经办机构核定的下个月起，按月领取基本养老金；

　　（三）1997年12月31日以前参加基本养老保险，达到法定退休年龄时，实际缴费年限不满10年以及1998年1月1日以后参加基本养老保险，达到法定退休年龄时，实际缴费年限不满15年的，可以按照灵活就业人员的缴费基数和费率向后续缴5年的基本养老保险费；如向后续缴5年基本养老保险费后，实际缴费年限仍未满15年的，可以一次性按照全省上年度在岗职工月平均工资的20%补缴至实际缴费年限满15年。自社会保险经办机构核定的下个月起，按月领取基本养老金。

　　从业人员达到法定退休年龄时，实际缴费年限满10年不满15年，但有视同缴费年限的，其养老保险待遇由省政府设定五年的过渡期。

　　二、城镇从业人员申请退休时年龄规定

　　男满60周岁。企业女职工按以下办法确定退休年龄：退休前从事生产岗位的，退休年龄为50周岁；退休前从事管理或技术岗位的女职工退休年龄为55周岁。退休前从事企业管理或技术岗位的女职工，经本人申请，单位批准，年满50周岁，可以到社会保险经办机构办理享受基本养老保险待遇的手续。确认企业女职工岗位以其退休前最后与单位签订的劳动合同为准。

　　单位女职工按以下办法确定退休年龄：事业单位档案记载为工人身份的女职工，退休前受聘在工勤岗位的，退休年龄为50周岁；退休前受聘在管理或专业技术岗位的，年满50周岁后，经本人申请，单位批准，可办理退休手续。事业单位档案记载为干部身份的女职工，退休前受聘在管理或专业技术岗位工作的，其退休年龄为55周岁；退休前受聘在工勤岗位的，年满50周岁后，经本人申请，单位批准，可办理退休手续。

　　灵活就业人员，男满60周岁，女满55周岁，可以到社会保险经办机构核定基本养老保险待遇。

　　三、退休人员养老金的构成

　　基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。统筹养老金月准以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%，从社会统筹基金账户中支付。

　　个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，从本人个人账户中支付。计发月数根据职工退休时城镇人员平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。

　　对有视同缴费年限，或者1997年12月31日以前参加基本养老保险，符合《海南省城镇从业人员养老保险条例》第二十三条规定的按月领取基本养老金条件的退休人员，在发给统筹养老金和个人账户养老金的基础上，再按月增发一项过渡性养老金，直至死亡。

　　一、医疗保险欠缴费3个月（或累计中断6个月）医疗待遇将停止

　　《条例》第二十四条第四款规定：参保人参加基本医疗保险后，连续缴费满1年方可享受统筹基金支付待遇。在此过程中连续中断缴费3个月或累计中断缴费6个月的，将停止享受基本医疗保险待遇。恢复缴费后，连续中断缴费3个月的，在连续缴费满6个月后方可重新享受统筹基金支付待遇；累计中断缴费6个月的，在连续缴费满1年后方可重新享受统筹基金支付待遇。

　　二、第一代医疗保险IC卡已停止使用,请参保人及时换卡

　　因海南原医保IC卡系统升级，已于2011年11月1日起停止使用海南一代医保IC卡（老卡）业务。需要更换一代医保IC卡的，请到原IC卡银行的指定网点办理，办理时需携带本人身份证和一代医保IC卡（工行的还需提供社保局打印的个人账户清单）。四大银行每月都会将新卡信息直接网传到社保局，参保人无需再拿新卡到社保局进行登记,老卡内的金额由持卡银行直接转换到新卡。

　　四大银行的具体办卡点如下:

　　1、工商银行：海口地区所有网点均可办理；

　　2、农业银行：海口地区所有网点均可办理；