7月起云南多项新规实施养老保险教育收费等均有变化

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[导读]：明天便进入7月，云南省也有众多法规政策在这一天实施，其中包括交通、教育、就业和养老等等领域。

　　见习期间，由见习基地购买人身意外伤害保险。见习期间或结束后被见习单位正式聘用的，单位应及时与高校毕业生签订劳动合同，见习时间可作为工龄计算。

　　《事业单位人事管理条例》

　　事业单位固定工资变为绩效考核

　　7月1日起，我国第一部系统规范事业单位人事管理的行政法规《事业单位人事管理条例》（以下简称《条例》）将正式施行。对事业单位岗位设置、公开招聘和竞聘上岗、聘用合同、奖惩及争议处理、工资福利和社会保险等人事管理主要环节作出了明确规定。新条例将打破以往的固定工资模式，而进入到绩效考核的状态，对事业单位下一步的改革起到推动作用。

　　《城乡养老保险制度衔接暂行办法》

　　居民养老保险可转入职工养老保险

　　7月1日，《城乡养老保险制度衔接暂行办法》（以下简称《办法》）将正式实施。《办法》规定同时参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险的人员达到城镇职工养老保险法定退休年龄后，城镇职工养老保险缴费年限满15年的，可以申请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险，按照城镇职工养老保险办法计发相应待遇。

　　省人社厅相关负责人表示，简单来说，由城乡居民养老保险转移到城镇职工养老保险之后，退休金会比参加城乡居民养老保险的退休金高一些。

　　记者从昆明市人社局相关部门获悉，细则正在研究制定，昆明将按照省里的要求在7月1日之后开展养老保险衔接转移工作。

　　《昆明市机动车排气污染防治条例》

　　伪造环保标志可罚500元

　　新修订的《昆明市机动车排气污染防治条例》于5月1日起施行，条例规定，黄标车驶入昆明市一环以内限行区域，违规闯行者会被交管部门处以200元罚款。2个月的适应调整期即将结束，也就意味着，到7月1日后，黄标车再有违规行驶行为，将不只是“劝阻教育”，而要按照规定罚款。