拟订统筹城乡就业发展规划、政策和年度计划；拟订劳动者平等就业、农村劳动力转移就业和跨地区有序流动的政策；完善公共就业服务体系；指导和规范公共就业服务信息管理；参与拟订专项就业资金使用管理办法；拟订就业援助和特殊群体就业政策；统筹管理就业服务；协调指导、监测、引导城乡劳动力合理流动；牵头拟订大中专和技校毕业生就业政策并组织实施；实施公民境外就业和境外人员入境就业政策；归口管理境外企业在本区雇请劳务人员工作；拟订人力资源、人力资源市场发展规划和政策；负责人力资源中介服务机构审批管理办法的实施和监管；指导监督人力资源中介服务机构开展中介服务活动；拟订人力资源调配规划、政策并监督实施；指导、监督国家特殊需要人员、政策性安置人员和紧缺专业高技能人才的引进、调配、安置工作；指导、协调企业职工流转安置工作；拟订城乡劳动者职业培训规划、年度计划和政策；拟订高技能人才培养激励政策；综合管理技能培训机构、考核鉴定机构和就业训练机构；负责民办职业培训机构审批管理办法的实施和监管；指导职业培训机构的师资队伍建设和业务建设；负责公共实训基地的规划、建设和管理、协调工作；推行职业技能资格制度；组织实施职业资格证书制度、劳动预备制度；拟订职业技能人才培养和技能竞赛的政策措施并组织实施；指导和组织机关事业单位、应届大中专毕业生岗前培训；指导机关事业单位工人技术等级岗位的考核工作；拟订本区技工教育的发展规划、政策并组织实施，承担技工学校办学资格初审及相关管理工作，指导技工学校技能竞赛和师资队伍、教材建设，指导技工学校招生和毕业生就业推荐工作；会同有关部门拟订农民工工作的相关政策和规划，推动农民工相关政策的落实，协调解决相关问题；牵头开展我区对口扶贫和跨地区劳务协作的业务指导和管理工作。
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综合科
