2014年苏州市相城区部分单位招聘公告

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[导读]：摘要：2014年苏州市相城区部分单位招聘工作人员16名，报名时间：2014年9月15日，笔试内容为公共基础知识，指定复习教材2014年江苏事业单位考试适用教材。

　　1、按笔试成绩50%、面试成绩50%计算考试总成绩，设60分为合格分数线，如考试总成绩相同的以面试成绩高者在前。

　　2、考试总成绩公示网址：相城区人才网（http：//www.szxchr.com）。

　　四、体检

　　在合格分数线以上根据考试总成绩从高到低按1：1的比例确定参加体检人员，体检参照公务员体检标准进行。体检时间另行通知，体检费用自理。因考生体检不合格以及自动放弃录取资格而出现缺额时，可在报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性替补。

　　五、录用

　　经考试、体检，拟录用的人员名单在相城区人才网（http：//www.szxchr.com）进行公示，公示时间为5个工作日。经公示无异议后，办理录用手续。

　　六、管理和待遇

　　1、公益性性质岗位录用人员，实行公益性岗位管理，由相城区人才市场服务中心与其签订劳动合同，派遣到相关单位工作。待遇按照区公益性岗位人员相应标准执行，试用期按有关规定执行。

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