本文介绍社保工伤赔偿程序，工伤保险赔付行政诉讼、劳动仲裁、伤残等级鉴定、劳动能力复查、工伤认定复议等程序。
工伤赔偿不是一步完成的。每一阶段有每一阶段的任务，千万不能混淆。
一.工伤保险赔付行政诉讼
条件：
1.已经取得工伤死亡证明或者丧失劳动能力程度鉴定;
2.社保部门拒绝给付保险金，或者不按规定给付保险金的，
3.时间未超过三个月。
以社保局为被告提起行政诉讼。
二.工伤赔偿劳动仲裁
条件：
1.已经取得工伤死亡证明或者丧失劳动能力程度鉴定;
三。代理工伤赔偿民事诉讼
条件：
1.已经取得劳动争议仲裁委员会的裁决书;
2.对裁决书的裁决不服;
3.时间未超过15日的。
以用人单位为被告提起民事赔偿诉讼。
四。申请伤残等级鉴定
条件：
1.已经取得工伤认定书;
2.治疗已经终结或者伤情相对稳定;
3.留下残疾，影响劳动能力。
向地市级社保局劳动鉴定委员会申请，由劳动鉴定委员会聘请医学专家进行鉴定。
五。申请劳动能力复查鉴定
条件：
1.已经做出伤残等级鉴定：
2.时间超过一年;
3.单位或者社保机构认为伤情发生了变化。
向地市级社保局劳动鉴定委员会申请，由劳动鉴定委员会聘请医学专家进行复查鉴定。
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