记者昨日从青岛市人社局、市
社保局了解到，我市
工伤保险起步于1995年，特别是2004年1月1日《工伤保险条例》实施以来，我市工伤保险制度取得长足的进步和发展，政策和服务不断完善进步。除了待遇提高，我市保质保量执行国家政策，不断创新管理方式，积极探索早期介入康复的新模式，降低了康复期，提高了功能障碍的康复质量。
10.2万人享受25.5亿工伤待遇
市人社局有关负责人介绍，我市工伤保险起步于1995年，特别是2004年1月1日《工伤保险条例》实施以来，我市工伤保险制度取得长足的进步和发展。近年来，我市工伤保险参保人数大幅度提高，自2004年《工伤保险条例》实施以来，截至2015年12月底，我市工伤保险的参保人数已经达到了239.7万人，比工伤保险条例实施前58.9万人增加了180.8万人，增长了3倍，参保单位由2003年底的1.6万户增加到目前的9.7万户。
此外，我市工伤职工待遇水平不断提高。自2004年《工伤保险条例》实施以来，截至2015年12月，有10.2万人享受工伤待遇，共支付待遇25.5亿元。连续七年调整1至4级工伤人员伤残
津贴、生活护理费和供养亲属抚恤金标准，全市企业1-4级工伤职工的伤残津贴由2003年底的月人均762元，增长到目前的2533元，平均年增长13%；供养亲属抚恤金月人均256元，增长到目前的901元，平均年增长12%；生活护理费月人均由413元，增长到目前1496元，平均年增长12%。2015年我市一次性工亡补助金达到了57.7万元。
3213名工伤者实现有效康复
我市建立了工伤认定、劳动能力鉴定、待遇发放的一条龙的服务体系，截至2015年12月，累计为10.2万人进行了工伤认定，受理了劳动能力鉴定及伤残鉴定4.8万人次。在确保工伤职工发放待遇的同时，我市还建立工伤康复制度，共为3278名工伤职工进行工伤康复，共支出康复费用9447万元，有效康复3213人，有效康复率达到98%，促使工伤职工回归社会。
新《条例》加强保障职工权益
国务院新修订的《工伤保险条例》于2011年1月1日开始实施。新《条例》的实施对于进一步保障我市工伤职工合法权益，分散用人单位工伤风险，完善工伤保险制度，化解劳资矛盾，为职工和参保单位提供更大的工伤风险保障，撑起更大的保护伞。
