本次补缴各项社会保险费基数差额和补发相关待遇差额，是因为2009年北京市职工平均工资于2010年7月正式公布，时间晚于往年，为落实各项社会保险规定，保障参保人员权益，做到社会保险费应收尽收，市社会保险基金管理中心决定于十一长假后启动2010年4-6月各项社会保险费基数差额及补发相关待遇差额工作，具体时间是10月8日开始至12月31日截止。

　　关于各项社会保险费基数差额的补缴，市社会保险基金管理中心规定：

　　（一）补缴的范围

　　1.在用人单位参保，各项社会保险缴费工资低于2010年各项社会保险规定的缴费基数下限、高于2009年各项社会保险规定的缴费基数上限的缴费人员。

　　2.在职介、人才机构个人委托存档，按照北京市职工月平均工资、北京市职工月平均工资70％、北京市职工月平均工资60％、北京市职工月平均工资40％标准缴纳社会保险费的灵活就业人员。

　　3.在街道社保所按照北京市职工月平均工资40％、北京市职工月平均工资70％缴纳社会保险费的享受市级社会保险补助政策人员。

　　（二）补缴的方式

　　社会保险关系没有发生变化的参保人员，基数差额的补缴手续应由参保人员缴费所在用人单位、职介、人才机构或街道社保所在规定时限内为其向所属社保经（代）办机构申报办理。

　　社会保险关系已经发生变化的参保人员，基数差额的补缴手续应由参保人员原缴费所在用人单位、职介、人才机构或街道社保所，在规定时限内为其向所属社保经（代）办机构申报办理，个人应缴部分须缴纳至原缴费单位，社会保险关系不需要重新转回原单位。

　　关于各项社会保险待遇差额的补发，政策是：

　　（一）2010年1-7月，已办理退休手续并按月领取养老保险待遇的人员，凡需要办理基数差额补缴的，本着先补缴后补发的原则，由其退休前原用人单位、职介、人才机构或街道社保所向所属社保经（代）办机构申报办理补缴手续，待基金征缴到位后经行政部门重新核准退休待遇，补发待遇差额部分。

　　2010年1-7月正常办理退休手续，不存在办理基数差额补缴情况的人员，由社保经（代）办机构按2009年北京市职工月平均工资标准调整待遇，补发养老保险待遇差额部分。

　　（二）2010年1-7月使用2008年北京市职工月平均工资标准核准的工伤待遇，统一按2009年北京市职工月平均工资标准重新核准待遇，需要办理基数差额补缴的，待基金到位后重新核准工伤保险待遇，补发工伤待遇差额部分。

　　（三）2010年4-6月需要办理基数差额补缴的，待基金到位后重新核准生育保险待遇，补发生育保险待遇差额部分。第1页:北京社会保险费补缴补发10月8日启动第2页:北京市社会保险基数差补缴工作国庆后启动第3页:北京社保基数差额10月8日起补缴第4页:2010年医保缴费基数提高204元

　　商报讯（记者丁开艳）记者昨日从北京市人力资源和社会保障局获悉，10月8日，北京将正式启动补缴社会保险费基数差额工作。届时，相关人员需补缴4月-6月各项社会保险费基数差额，补缴截止时间为今年12月31日。

　　2009年北京市职工平均工资于今年7月正式公布，因平均工资公布时间较晚，原定4月开始的2010年各项社会保险缴费工资基数调整延至7月。因此，4月-6月，参保人员各项保费并未按新缴费基数缴纳。

　　北京市社保中心基金征缴科科长吕建平介绍，今年4月起，北京在职职工社保最低及最高缴费基数分别由去年的1490元、11178元调整为1615元、12111元，社保缴费工资由2009年的3726元调整为4037元。以此为标准，去年工资低于养老保险缴费1615元下限人员，应按照1615元标准补差，月均工资高于11178元上限人员，应按照12111元标准补差；原按3726元缴纳养老、失业保险的灵活就业人员，应按照4037元新基数标准补差；在街道社保所按照职工平均工资40％和70％缴纳社会保险费享受市级社会保险补助政策人员，原按1490元缴纳养老、失业保险人员，应按1615元补差；基本医疗原按2608元缴费的，应按2826元标准补差。第1页:北京社会保险费补缴补发10月8日启动第2页:北京市社会保险基数差补缴工作国庆后启动第3页:北京社保基数差额10月8日起补缴第4页:2010年医保缴费基数提高204元