非京籍职工明年起可享生育险

　　生育津贴调整报销标准提高报销范围扩大

　　晨报讯（首席记者姜葳）从明年1月1日起，本市用人单位的全部劳动者都将享受职工生育保险。市人保局昨天发布消息，生育保险制度的覆盖范围将扩大至包括农民工在内的机关、事业单位和非京籍职工，生育保险待遇的标准及报销范围也相应提高和扩大。享受生育津贴、生育期间医疗费、计划生育费用的人群数量将翻番至800万人。

　　市人保局昨天发布《关于调整本市职工生育保险政策有关问题的通知》，生育保险参保范围扩大到“本市所有用人单位和职工”。

　　新政明确，一方面用人单位覆盖范围扩大：将目前不能参加生育险的机关事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师（会计师）事务所、有雇工的个体工商户等全部纳入覆盖范围，实现生育保险制度的全覆盖。另一方面，人员范围也有所扩大，凡是与用人单位形成劳动关系的职工均在参保之列，而不再区分其是否具有本市常住户口。这意味着，非京籍职工也纳入了生育保险参保范围，享受生育津贴和生育、计划生育手术医疗待遇。

　　■权威解读

　　生育津贴用人单位不得克扣

　　新政调整了生育津贴的计发办法，不再按照女职工本人生育当月的工资基数计发，而是调整为职工所在单位的“月缴费平均工资”为基数，除以30天再乘以产假天数计发。

　　市人保局医保处处长蒋继元强调，“生育津贴”即单位通常所说的“产假工资”，生育津贴高于本人产假工资的，用人单位不得克扣；低于本人产假工资标准的，差额部分由单位补足。也就是说，调整后个人的生育津贴“按高数”计发。

　　对于原参加生育保险的职工，在2012年1月1日前已经生育或计划生育享受产假，但在之后申报生育津贴的，按照新计发办法计算生育津贴。

　　无特殊需求生孩子可不花钱

　　如果没有“母婴同室”、“单间”等特殊需求，参保产妇生孩子可望不花钱。

　　蒋继元介绍说，以前本市支付职工生育保险是按定额付给医院，明年起会扩大报销项目范围，并提高报销标准。比如三级医院顺产是2000元，今后将提高到2800元；新增了住院计划生育手术前在门诊的检查费（上限300元）和分娩当次产褥期。“总体来说，报销水平提高了20%，预计支付给医院的基金增加近3000万元。”

　　领生育津贴需连续缴费9个月